英亚英亚体育平台

【2021-005】杭州萧山国际机场有限公司 2021届管培生校园招聘
时间:2021-03-12 10:48:47  来源:  作者:  点击量:

  杭州萧山国际机场是国内重要的区域性枢纽机场、国家一类对外航空口岸、浙江省第一空中门户,2019年旅客吞吐量突破4000万人次,位列国内第五大航空口岸和货运机场、第十大客运机场、世界百强机。⒃旧“全球最繁忙”机场行列。杭州机场公司追求国际化的视野和人性化的管理,重视各类优秀人才的引进和培养,为每一位加入的职场新人搭建广阔的发展平台。

  一、岗位说明

  管培生项目是公司重要的人才培养计划,2015年开始实施,经过6年的完善和优化,已形成一套成熟的培养模式。项目旨在通过为期1年的培训和轮岗期,将职场新人塑造成为熟悉公司各项业务的复合型人才,为公司未来发展注入“新力量”,充当“后备军”。

  1.多维度的培训体系。通过一个周期的系统化脱产培训,助力迅速转变角色,培养职业素养,训练职业技能。

  2.多元化的轮岗实践。通过两个阶段的多岗位学习锻炼,全方位了解机场业务,积累工作经验,提升工作能力。

  3.多向化的定岗机制。根据公司岗位需要和个人专业特长,结合本人意愿和现实表现,经综合考评后确定适宜的岗位。

  二、薪酬福利

  有竞争力的薪酬:基本工资、绩效工资、浮动补贴、绩效奖金、五险两金等,具体薪酬面议。

  有温度的福利待遇:员工宿舍、员工食堂、员工班车、员工制服、健康体检、商家优惠、补充医疗及生日假等。

  三、招聘条件

  1.国内A类世界一流大学建设高校2021年应届毕业生,本科及以上学历(对于研究生,本科院校原则上也应为相应层次);

  2.专业不限,法学、计算机、中文、财经、工程类和机场运营相关专业优先;

  3.通过CET-6及以上考试,具备良好的英语听说读写能力;

  4.热爱民航事业,有兴趣从事机场运营管理相关工作;

  5.具有强烈的责任心,优秀的沟通能力和团队协作精神;

  6.具有快速的学习能力,较强的逻辑分析能力和公文写作能力;

  7.能配合公司的轮岗培训安排,接受公司培训期后的定岗安排。

  四、报名方式

  应聘者可任选以下方式参与报名:

  1.通过公司官网(http://www.hzairport.com)“人才招聘”系统进行报名。

  2.将简历投递至电子邮箱:hr@hzairport.com,并注明应聘岗位。

  3.简历筛选通过后,我们将通过短信、电话和邮件进行沟通联系,本次春招面试初定于3月5日(具体时间以通知为准),请保持电话畅通,及时关注有关信息。

  五、联系我们

  联系人:蒋老师      联系电话:0571-86662073

英亚英亚体育平台:最近更新

英亚英亚体育平台:点击排行

英亚英亚体育平台-英亚体育波尔图